Открийте ни и в

Lifestyle

Организациите в България имат нужда от знания как да работят с доброволци

MIKA

публикувано

на

снимка: ПР

Все повече неправителствени организации (НПО) в България работят с доброволци, но често не знаят как пълноценно да ги управляват, мотивират и задържат.

Това съобщиха днес от TimeHeroes.org, най-голямата платформа за доброволчество в България, на специално събитие в София, посветено на тенденциите в областта.

TimeHeroes работи с над 520 организации, и към момента има над 25 000 регистрирани доброволци, включили се в 900+ инициативи на 125 места в страната общо 40 000 пъти.

Има осезаеми изменения в сферата – докато при старта на TimeHeroes през 2012 г. екипът е трябвало да се свързва с 90% от огранизациите и да ги убеждава за смисъла от работа с доброволци, и за ползата да пуснат своя мисия на платформата, днес този процент е под 10% – 90% от организациите проактивно публикуват своите инициативи.

“Много НПО заявяват, че не биха съществували без подкрепата на доброволци. Организации свидетелстват за това, че ключови техни дейности няма как да се случат без доброволческа помощ. Доброволците съдействат за овластен граждански сектор, а оттам – и за по-силно общество”, коментираха от платформата. Доброволците често се превръщат в дългосрочни съмишленици, посланици на каузата, служители, а понякога и дарители на организациите.

В същото време, по последни официални данни България е в дъното на класацията за доброволческа активност в Европейския съюз (под 10% от българите някога са участвали в доброволчески инициативи – Евробарометър, 2007; Изследване на доброволчеството на ЕК, 2010). Сред причините за това са липсата на доброволческа култура, както и ниският капацитет на организациите да привличат и задържат доброволци.

В опит да изследва и промени последното, през 2015 г. TimeHeroes проведе проучване сред 250 български неправителствени организации, неформални групи и активни граждани, относно опита им в работата с доброволци. Отвъд констатирания напредък, изследването установи и липса на капацитет, честа липса на разбиране за смисъла от работа с доброволци, както и липса на умения за привличане, мотивиране и задържане на доброволци.

Данните сочат, че като цяло организациите са много доволни от работата с доброволци:

(да, много – 54.5%; по–скоро да – 39.5%; не мога да преценя – 3.5%; по–скоро не – 1.5%; не – 1%). Много организации обаче все още имат нужда да усвоят най-добрите практики при работата с доброволци. Така например само 52% от организациите винаги правят обучение на доброволците си (останалите отговори са: да, ако е възможно – 40%; невинаги – 6%; не – 2%). Също така, само 30% от интервюираните НПО са развили писмени насоки за работа с доброволци. Над 30% не издават никаква форма на сертификат на доброволците.

НПО свидетелстват, че по техния опит доброволците си тръгват заради: неудовлетвореност от поставените задачи; лошо отношение, липса на уважение; претоварване или липса на натоварване; хаотичност в работата, липса на ясни цели и приоритети; чувство за неподготвеност, неадекватно обучение; липса на подкрепа; непоказване на признателност към приноса им, липса на изразяване на благодарност.

Според българските организации сред най-големите грешки при работата с доброволци са претоварване; предоверяване; свръхочаквания; недостатъчна координация и комуникация; липса на конкретно ангажиран с доброволците човек; недостатъчното време за работа и комуникация с доброволците; липса на ясно послание и дефиниция на задачите, които ще изпълнява всеки.

Българските НПО твърдят, че имат най–голяма нужда от знания/обучение в посока мотивация на доброволци – 49%; привличане на доброволци – 44%; създаване и атрактивно представяне на доброволчески инициативи – 40%; обучение на доброволци – 36% (процентите надхвърлят 100%, защото организациите са давали по повече от един отговор).

В опит да отговори на тази нужда, екипът на TimeHeroes систематизира цялата информация от проучванията в наръчник, онлайн уики платформа, и серия обучителни семинари.

Наръчникът за работа с доброволци (https://timeheroes.org/bg/pages/handbook, достъпен онлайн, както и като безплатно хартиено копие на ключови локации в пет града в страната) изхожда от практиката, изследва и систематизира опита и знанието на българския граждански сектор в работата с доброволци, съобразен е с най-големите установени дефицити на знание, дава съвети, примери, добри и лоши практики и надгражда с анализ и допълнителни ресурси.

На уики платформата (http://wiki.timeheroes.org/) организациите могат да намерят подробни тематични статии за работа с доброволци, организиране на доброволчески събития и успешното им провеждане; както и да публикуват своя опит по разнообразни аспекти от работата с доброволци.

 

MIKA e онлайн списание за музика и лайфстайл, което отразява най-новото в музикалния свят както от страната, така и от чужбина. Таргета на списанието са активните хора (18-40 години), които се интересуват от музикални събития и градския начин на живот.

Продължете понататък

Lifestyle

До 2022 г всяка чаша кафе Nespresso ще бъде с неутрален въглероден отпечатък

MIKA

публикувано

на

от

снимка: ПР

Oт 2017 г. насам бизнесът на Nespresso е с неутрален въглероден отпечатък, a днес компанията се ангажира да постигне пълна въглеродна неутралност по своята верига на доставки и през целия жизнен цикъл на своите продукти

Nespresso обяви официално, че до 2022г. компанията ще постигне неутрален въглероден отпечатък за всяка чаша кафе Nespresso – както за дома, така и за професионални клиенти. Тази нова амбиция се основава на повече от 10 години работа, през които Nespresso намали въглеродните си емисии и компенсира останалата част чрез лесовъдство.

„Климатичните промени са реалност и нашето бъдеще зависи от това да ускорим резултатите от своите усилия за постигане на устойчиво развитие. Ето защо ние засилваме своя ангажимент, като си поставяме за цел до 2022г. да предложим на нашите потребители чашата кафе, която ще пият, да е с неутрален въглероден отпечатък – кафе, направено от най-добрите и редки зърна, добити по устойчив начин. Искрено вярвам, че както нашият бизнес, така и кафе индустрията, могат да бъдат световна сила за правене на добро.“, каза Гийом Льо Кунф, главен изпълнителен директор на Nespresso.

След като Nespresso постига въглеродна неутралност на своята бизнес дейност за три години от 2017. до днес, сега компанията поема нов ангажимент да се справи с емисиите, генерирани от веригата на доставки и жизнения цикъл на продукта.
Nespresso ще постигне въглеродна неутралност чрез следните инициативи: намаляване на въглеродните емисии; засаждането на дървета във и около кафе плантациите, където Nespresso произвежда кафе, както и чрез подкрепа и инвестиции във висококачествени компенсиращи проекти.

Намаляване на въглеродните емисии: решаващ елемент от визията на Nespresso е неутрализирането на отпечатъка по цялата верига на създаване на стойността. Тези непосредствени инициативи включват:
• Устойчиво използване на енергия в рамките на операциите на Nespresso: Насочване към 100% възобновяема енергия във всички бутици Nespresso и увеличаване на използването на биогаз в производствения процес.
• Разширяване на кръговата употреба на продуктите и опаковките на Nespresso: Увеличаване използването на рециклирана пластмаса в машините Nespresso, както и на рециклиран и нисковъглероден необработен алуминий в капсулите за кафе.

Засаждане на дървета във фермите за кафе и околностите (т.нар. insetting): Дърветата са най-добрият начин за улавяне на въглерод от атмосферата, да се инвестира в природата и да се изгражда регенеративна земеделска система. Засаждането на дървета осигурява сянката, необходима за подобряване на качеството и количеството на кафе реколтата; корените помагат също така за защита срещу ерозия на почвата и свлачища и насърчават възстановяването на почвата. Със своя партньор Pur Projet, Nespresso ще утрои капацитета за засаждане на дървета (използвайки метода insetting) в страни-производители на кафе като Колумбия, Гватемала, Етиопия и Коста Рика.

Подкрепа с цел оказване на незабавно положително въздействие (компенсиращи инициативи): В допълнение, Nespresso ще инвестира в проекти за подпомагане на опазването и възстановяването на горите, както и ще внедри решения за чиста енергия в селскостопанските общности.
Ангажиментът, поет от Nespresso в посока постигане на неутрален въглероден отпечатък е част от по-широка амбиция за устойчивост, която ще бъде съобщена допълнително по-късно тази година: да се запазят изключителни сортове кафе, да се изгради устойчива и регенеративна система за отглеждане на кафе, да се осигури устойчив поминък за фермерите и да се изгради цикличен бизнес.

Планът за постигане на въглероден неутралитет до 2022 г. е одобрен от членовете на Консултативния съвет за устойчиво развитие на Nespresso (NSAB).

Продължете понататък

Lifestyle

“Open Vratsa” търси най-добрите фотографи

MIKA

публикувано

на

от

Стартиралият в средата на лятото портал – OpenVratsa.bg, обяви конкурс за най-добра снимка, заснета във Враца или региона. Целта му ще бъде да открие най-добрите фотографи сред хората занимаващи се с хоби фотография в България, както и да представи пред по-голяма аудитория красивата природа, историческите и културни забележителности на Враца.

Жури, съставено от професионалните фотографи Калин Мицев (Враца), Мариян Георгиев (Враца) и Симеон Донов (София), ще оценява кандидатите в три основни категории: Природни и/или исторически забележителности; Култура, изкуство и развлечения; Улична (Street) фотография и Градски пейзаж (City landscape). Добавена е и една обща категория – „Други“, с идеята да бъде възнаградено усилието и на онези фотографи, които не успеят да се впишат в горните 3 категории.

Заявки се приемат от 17.09.2020 на адрес photocontest@openvratsa.bg, а пълните условия за участие ще намерите на https://openvratsa.bg/fotokonkurs/. Крайният срок за изпращане на снимките за участие във фотоконкурса на OpenVratsa.bg е 17.10.2020, а най-добрите три снимки, избрани от журито, ще си разпределят наградата от 1 000 лева, предоставена от Фондация „Америка за България“ и Община Враца – официални партньори на проекта.

Екипът, създал Open Vratsa, се фокусира върху популяризирането на града чрез най-впечатляващите му забележителности, като пещерата „Леденика“, проходът „Вратцата“, водопадът „Скакля“, природен парк „Врачански Балкан“, къщата-музей на баба Илийца, паметникът на връх Околчица и атрактивни събития, като „Фолклорен събор Леденика“, „Фестивал на баницата“, „Музика в пещерата“ и други.

Отвори Враца. Позволи да те впечатли.

Продължете понататък

Горещо