Connect with us

Tехнологии

Започва обучението на служители на Мтел по европейски проект

Започва обучението на служители на Мтел по европейски проект Мтел дава старт на реализацията на новия проект по европейска програма, спечелен от компанията. Проектът „Мтел за Мтел: Професионализъм в развитие” е на стойност 185 720 лева и е насочен към обучението на служители в телекома. Той бе класиран на първо място сред всички 108 одобрени предложения.

Благодарение на него, ще бъдат организирани обучения, които ще развият професионалните умения и компетенции на 675 служители на Мтел.  Основната целева група в проекта са служители, които работят пряко с клиенти и IT специалисти.

Най-много служители – 380, ще бъдат обучени от компанията „In Your Hands” на тема „Иновативност и предприемачество в мениджмънта”, с фокус подобряване на мениджърските умения в управлението на хора и ресурси.

Avatar

Публикувано

на

Започва обучението на служители на Мтел по европейски проект Мтел дава старт на реализацията на новия проект по европейска програма, спечелен от компанията. Проектът „Мтел за Мтел: Професионализъм в развитие” е на стойност 185 720 лева и е насочен към обучението на служители в телекома. Той бе класиран на първо място сред всички 108 одобрени предложения.

Благодарение на него, ще бъдат организирани обучения, които ще развият професионалните умения и компетенции на 675 служители на Мтел.  Основната целева група в проекта са служители, които работят пряко с клиенти и IT специалисти.

Най-много служители – 380, ще бъдат обучени от компанията „In Your Hands” на тема „Иновативност и предприемачество в мениджмънта”, с фокус подобряване на мениджърските умения в управлението на хора и ресурси.

180 служители ще преминат обучение за „Интегрирано управление на взаимоотношенията”, което ще им даде повече знания и умения в обслужването на клиенти и продажби. Обученията ще проведат „OD&M Consulting”.

115 IT специалисти пък ще се обучават по пет различни теми – CISCO, UNIX, ORACLE, ITIL и MS SQL. Компанията, която се е заела с тази задача, е „New Horizons”.

С успешното завършване на проекта ще се повиши не само ефективността на труда в компанията, но и удовлетвореността на служителите от Мобилтел като работодател.

Advertisement

Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на Оперативната програма „Развитие на човешките ресурси” 2007-2013, съфинансирана от Европейския социален фонд на Европейския съюз. Той е третият за компанията, финансиран по тази програма. Участие в предходните два взеха над 1000 служители.